吉林省9萬噸以下小煤礦全部退出市場

　　在吉林省龍家堡礦業有限責任公司員工上下班聯合辦公樓大樓門廳處立著一塊鏡子，上面寫著一句令人心里很暖和的話———鏡子中的人就是保護您安全的人。在該公司目光所及的位置，都能看到“生命至上、安全第一”、“高高興興上班、平平安安回家”等標語，這充分體現出該企業把安全生產當做首要任務來抓的負責精神。

　　“我們工人下井前都要做崗前培訓，時間在20分鐘至30分鐘。”王星亮是該公司的安全檢身員，負責工友們在下井工作之前的安全教育培訓，同時檢查工友身上是否攜帶香煙等違禁品，在做完這些工作后，他還要叮囑工友工作時要注意安全。

　　在該公司的指揮調度中心，有三名工作人員正在通過監控大屏幕監控著井下情況。“我們這里24小時都有人值班，實行三班倒。”生產調度劉恒利告訴記者，這里是監督煤礦安全生產的眼睛，負責著整個煤礦安全數據的監控，有井下氣體的監控，有供電系統的監控，有生產情況的監控，一旦哪里有異常情況，在顯示器上都會第一時間顯示并報警。

　　“這些監控位置都是煤礦的重要位置，共有38個監控探頭，可以根據需要隨時調取畫面。”該公司總工程師尹立軍告訴記者，通過這個指揮調度系統，可以實現對生產、供電、氣體以及區域崗位實施監控，確保生產安全。今年以來，該公司共提取安全生產費用5100萬元，主要用于瓦斯治理，取得了良好的效果，保證了礦井安全生產。

　　黨的群眾路線教育實踐活動開展以來，省安監局黨組始終堅持認真學習習近平總書記關于“發展決不能以犧牲人的生命為代價，這要作為一條不可逾越的紅線”的重要指示精神，深入推動全省安全發展長效機制建設。“為加強安全生產工作組織領導，省委、省政府對省安委會成員單位組成人員進行了調整。”據省安監局副局長張沛霖介紹，省長巴音朝魯親自擔任安委會主任，其他副省長擔任副主任，成員單位由原來的51個擴大到60個，增加了省委組織部等重要部門，覆蓋了全省各個行業。

　　“省安委會辦公室制定了《吉林省重點行業(領域)安全生產暗查訪工作制度》，建立了定期查訪、案件移送、情況報告、通報曝光、責任追究工作機制。加大對重點行業、薄弱環節、突出問題和休息日、節假日等重大時段的暗查暗訪工作力度。”張沛霖介紹，省安監局共派出暗訪組61人次，檢查企業213戶，發現問題1128條；各地組織暗訪組5610個，暗訪企業和場所41468戶，排查隱患52037項，整改違法行為15350項，停產停業307戶，暫扣或吊銷有關證照63個。

　　據統計，黨的群眾路線教育實踐活動開展以來，全省安全生產事故起數和死亡人數同比分別下降7.9%和20%，未發生重大以上事故。

　　“全面實施煤礦專業升級，加強煤礦兼并重組，成立了以省長為組長的煤炭企業兼并重組和退出推進組，重新修訂了《吉林省煤礦企業兼并重組實施方案》。”張沛霖說，在年底前，全省煤礦企業數量將由193戶降至60戶以內，9萬噸以下小煤礦全部退出市場，兼并重組后煤礦企業規模不低于30萬噸。深入推進煤礦停產整頓，目前已有32個煤礦復產復工，核定生產能力3299萬噸/年，占全省煤礦新核定產能的62.2%。