浙江：2023年全省科技工作會議在杭召開

　　1月17日上午，2023年全省科技工作會議在杭召開。浙江省科技廳黨組書記佟桂莉主持會議并講話，廳長高鷹忠作工作報告，廳領導孟小軍、吳卿、周土法、葉翠萍，駐省財政廳紀檢監察組副組長呂繼進，部分在杭高校、省部屬科研院所、省實驗室、省技術創新中心、省級新型研發機構、科技型企業負責人，以及廳機關各處室、廳屬各單位主要負責人參加會議。

　　會議以視頻形式召開，各設區市設分會場。孟小軍宣讀《關于表揚2019—2021年度全省科技工作成績突出集體和個人的通報》，紹興市政府、西湖區政府、湖州莫干山高新區、良渚實驗室、省激光智能裝備技術創新中心、浙江華海藥業股份有限公司在主會場作交流發言。

　　會議認真傳達學習了浙江省委書記易煉紅，省委副書記、省長王浩對全省科技創新工作作出的重要批示。省委、省政府主要領導的重要批示，是對全省科技系統和科技創新工作的莫大鼓勵。全省科技系統將深刻領會、再接再厲，切實把省領導的殷切期望轉化為推進科技改革發展的強大動力。

　　佟桂莉就做好今年和今后一個時期的科技創新工作提出了具體要求。要學深悟透，學用貫通，站得更高方能謀得更遠。要認真學習黨中央、省委省政府對科技創新工作的新部署、新要求，深刻理解其內涵實質，準確把握科技創新的方位和定位、使命和任務、方法和路徑，按照“著眼長遠、錨定五年、謀準三年、扎實干好每一年”的要求，始終以趕考者的清醒和姿態，腳踏實地、攻堅克難，努力答好“新考題”、交出“高分卷”。要同題共答，同向發力，放大格局方能引領全局。要聚焦科技自立自強，保持領跑的先發優勢，直面并跑的競爭態勢，扭轉跟跑的短板劣勢。要齊上新跑道，在建設“315”科技創新體系建設上形成一盤棋、擰成一股繩。要優化新布局，在繼續高標準布局一批重大科創平臺的基礎上，把工作重心放到發揮好已布局平臺的作用，加快產出一批重大標志性成果上來。要提升新能力，進一步提升高端人才團隊的集聚力、區域創新能級的支撐力、科技體制改革的驅動力。要堅持守正，堅定創新，揚優補短方能決戰決勝。守正才能不迷失方向，要“守”好科技創新工作的重大原則和寶貴經驗，“守”好浙江省科技創新的優勢和稟賦。創新才能引領時代，要堅持引領導向、問題導向，既要看到浙江省科技創新工作已具備全國領跑的基礎和條件，也要重視正視短板和問題，以“點上突破”帶動“面上提升”。要真抓實干，真情投入，干事成事方能彰顯擔當。要拉高標桿，牢固樹立“不在上游、就是下游，不爭第一、就是落后”的爭先理念和卓越意識，找標桿、學標桿、超標桿，建立對標清單，拿出追趕方案，做到比有目標、學有行動、趕有措施、創有成果。要攻堅克難，不為困難找理由，只為成功找辦法，切實展現科技干部的硬朗作風。要多跨協同，按照“四抓”要求，堅持借助外力與主動作為相結合，敢于牽頭協調，長于多跨協同，善于系統集成，推動科技創新工作形成“大合唱”、奏響“最強音”。要黨建統領，從嚴治黨，勤政廉政方能永葆本色。要堅定踐行政治忠誠，深刻領會“兩個確立”的決定性意義，增強“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護”。要全面加強黨的領導，強化一貫到底，進一步壓實市縣主體責任，加快形成“大抓基層”的鮮明導向。要著力鍛造務實作風，打造“政治能力強、專業能力強、履職能力強、改革創新能力強”的新時代科技鐵軍。要始終堅定勤廉追求，深化“清廉科技”品牌塑造，營造風清氣正的良好生態。

　　高鷹忠充分肯定了2022年工作和過去五年科技創新取得的歷史性成就，總結了過去五年科技創新工作的寶貴經驗，并對做好今后五年和2023年科技創新工作進行了部署。他指出，今后五年是全面建設社會主義現代化國家開局起步的關鍵時期，是浙江省以“兩個先行”打造“重要窗口”、奮力譜寫中國式現代化浙江篇章的關鍵時期。我們唯有堅定信心、振奮精神，靶向發力、精準施策，全力實施“315”科技創新體系建設工程，加快建設具有全球影響力的科創高地和創新策源地，才能在中國式現代化浙江先行的新賽道中走在前列、再創佳績。他強調，2023年是貫徹黨的二十大精神的開局之年，是“八八戰略”實施20周年，也是加快科技自立自強的關鍵之年，做好科技創新工作意義重大。要全力提升重大科創平臺能級，加快推進實驗室體系、技術創新中心體系、大科學裝置、新型研發機構等創新平臺建設，推動國際大科學計劃落地。要堅決打好關鍵核心技術攻堅戰，發揮好政府在關鍵核心技術攻關中的組織作用，部署實施一批省級重大科技項目，取得一批重大科研成果。要大力提升企業科技創新能力，實施科技企業“雙倍增”行動計劃和科技小巨人企業培育計劃，進一步培育壯大企業創新主體，提升企業研發機構、研發活動覆蓋率。要著力促進科技成果轉化，推進國家科技成果評價改革綜合試點，完善知識價值導向分配機制，擴大職務科技成果賦權、單列管理等改革試點覆蓋面，推動技術驗證中心建設，探索構建環大學大院大所創新圈。要切實增強區域創新能力，推動全省科創走廊“多層次、體系化、差異化”發展，加快國家創新型城市、創新型縣（市）建設，推進國家和省級高新區爭先進位，積極賦能山區26縣高質量發展。要加快引育科技人才團隊，重塑提升科技人才計劃，制定完善科技激勵機制的意見，構建支持青年人才擔綱領銜機制，打造以戰略科技創新團隊為核心的戰略科技人才力量。要積極擴大科技交流合作，加強國際化科研環境建設，聯動推進長三角科創共同體建設，加強與大院名校的戰略合作。要不斷優化創新創業生態，推動“科技大腦+未來實驗室”創新范式全面破題，深化國家全面創新改革，系統推進科技倫理治理體系建設。