“博士就業走出‘象牙塔’是全球趨勢。”美國科學基金會每年針對畢業5至25年的博士的追蹤調查顯示,僅有約一半的博士在大學或四年制學院任教。這一比例在我國更低:據教育部統計,截至2018年年底,全國博士畢業生到高校和科研機構任職的比例僅約38%。
博士生到高校任職,看起來似乎是理所當然的。然而,此前軟科就高校教師的薪資、編制、職稱等問題均做過分析,博士生的“高知”并不能在職場中得到相匹配的待遇體現。
進入高校或研究機構工作是讀博最大的動機之一,然而中國每年新增博士畢業生人數比新增高校教師多2萬人左右,“僧多粥少”,這意味著至少1/3的博士畢業生并不能獲得高校教職。
最不愁工作的當屬醫學博士,只有不到20%的醫學博士留在學校或攻讀博士后,絕大部分人都選擇了“醫療衛生、政府和其他”。一項基于13所高校的博士生調查顯示,醫學博士零待業,可謂最受職場歡迎的群體。
圖片源自DT財經
《學位與研究生教育》曾刊登的一篇基于2014屆代表性高校畢業生就業質量年度報告寫的論文中的數據顯示,高校是吸納博士生就業的一個主要渠道,平均一半以上的博士畢業生進入高校就業。成為專任教師或者科研人員是......
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